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发布时间：2022-04-20 02:13
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热心网友
时间：2023-10-18 11:08
1、千万不要雇佣全日制的，最好是以钟点工形式雇佣，免得以后发生争议。
2、如果可能，最好是雇佣超过法定退休年龄人员。以免在缴纳社会保险费上发生争议。
3、如果前2条基本能做到的话，只签定劳务合同，不要签定劳动合同。
4、参加一份意外伤害保险。最高额度应该是在50万元（死亡）左右的（这个是工亡的标准，有点误差），受益人写单位。一旦发生意外，单位领取到赔偿可以支付雇工的相应费用。
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