发布网友
发布时间：2022-04-19 19:27
共1个回答
好二三四
时间：2022-10-13 13:49
员工意外险是意外险的一种，是用人单位给职员购买的一种保险，一旦发生风险，它既能为被保员工一份赔金也能有效的嫁接企业风险。它的保障项目有：
1、死亡给付：被保险人发生意外事故身亡，保险公司给付死亡保障金。
2、医疗给付：被保险人意外事故需要支出医疗费用的时候，保险公司按照一定的比例支付。
3、住院津贴给付：被保险人发生意外事故导致丧失劳动力无法工作，保险公司给付停工保障金。
热心网友
时间：2023-01-16 02:28
员工意外险是企业按照自愿原则为员工购买的意外险，可以根据需求定制保额、保费、保障内容等，是企业给员工的额外福利。一般包含意外身故、意外残疾、意外医疗。具体保障内容如下：
一、意外身故,指的就是因为突发的、外来的、非本意的、非疾病的原因,导致被保险人身故。
二、意外残疾,保障因意外事故导致被保人残疾。这时候一般需要被保险人先进行伤残等级鉴定,保险公司再根据伤残等级按比例赔付。伤残等级最高为1级,对应赔付比例100%保额；最低为10级,对应赔付比例为10%保额。
有一个情况需注意,如果被保险人在理赔过意外伤残保险金之后,再发生意外事故导致身故,那么这时候理赔的意外身故保险金,一般都需要扣除掉已经理赔过的伤残保险金的金额,再赔付剩余的部分。
三、意外医疗,是被保险人因为意外事故而产生的医疗费用,可以通过保险报销,这项责任其实实用性很高,小至猫爪狗咬、磕伤碰伤,大至交通意外事故,产生的医疗费都能管。
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