现代管理理论包括哪些理论

发布网友 发布时间：2024-10-24 17:06

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热心网友 时间：2024-10-24 19:45

现代管理理论的基本原理包括系统原理、人本原理、动态原理和效益原理。
系统原理：现代管理的任何对象都是一个系统，都必须进行深入细致的系统分析、评价、设计、优化、决策和实施，进行系统管理。
人本原理：人是管理系统的核心，管理活动应在对人的思想、感情和需要充分了解的基础上，充分发挥人的主动性、创造性和积极性。
动态相关原理：管理系统及其各要素之间的相互关系是运动变化的，应在动态中把管理工作做好。
效益原理：良好的经济效益是企业的主要追求对象，也是企业管理的出发点和归宿点。管理一词在古老法文的解释是领导、执行的艺术；在拉丁文解释里是以手领导。
现代管理理论的基本定义的扩展：现代管理指把管理科学、行为科学及电子计算机结合起来应用，并注重企业经营战略、经营决策，进行全面、系统管理的一套理论和方法。管理科学是研究管理理论、方法和管理实践活动的一般规律的科学。管理科学的初创阶段，始于19世纪末至20世纪初。