为什么有人应届毕业没几年就爬到了管理层,而你还在基层累死累活

发布网友 发布时间：2024-10-24 13:20

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热心网友 时间：2024-10-27 02:17

可能你刚毕业后第一份工作跟的领导，就跟你说过心态很重要这句话。几乎你的每一个领导都会说这句话，或许你听着听着，就听腻了。

然而你始终没有听进去过。

很多年前，这种话我听多了也觉得是屁话。我信奉的是：给多少钱，干多少活。

然而大多数人不知道的是，其实每个人的处境，并不受制于钱，而是受制于观念。所以年轻也并不总是好事，好在我慢慢醒悟过来，才让自己没有继续走弯路。

我总结出来，打工的有创业者心态，不然浪费的是自己的青春。一个人有没有出息，跟他是创业还是打工没什么关系，但跟他有没有创业的心态，很有关系。

拥有创业心态的大狗咬狗狗，跟其他人的目标感也不一样。创业者心态是聚焦长远目标，看淡眼前利益。

打工时间长了，大多就变得老油条了。在他们心里排在前面的是工资、福利、职称，是上班轻不轻松，是觉得领导分配的任务，自己能按时甚至拖延点时间做完就行。领导不为难自己，公司按时发工资，年底多多发年终奖就行。

他们懒得考虑长远，不关心自己是不是正在被趋势所淘汰，被时代所抛弃。

所有才会有前段时间的唐山收费站大姐，去机关单位领导面前大闹，说我已经36岁了，除了收费什么都不会。

没有创业心态，把自己眼前的工作做的再漂亮，也只不过是在延缓被淘汰的结局而已。

而每个创业者，每天睁开眼睛，要交房租，要给员工发工资，要找订单，要收回款，分分秒秒都是感觉在和时间赛跑。

但是打工狗没有这些紧迫的压力，于是就变成了温水里的青蛙，活活被煮死了都不知道，死到临头也不知道问题出在哪里。

现任滴滴高级副总裁的俞军，之前是百度的产品副总裁，他是百度搜索引擎产品的灵魂人物，人称“百度贴吧之父”。

然而在IT界，俞军最被人津津乐道的是他之前去北京求职的简历，让他得到了百度一个普通产品经理的职位。

简历其中有一段是这样写的：

我不知道你看完这段简历是什么感受，反正我是挺震撼的。

俞军虽是打工，但是他清楚明了的知道自己想要的是什么，他需要的只是百度这个平台，别无他求。

简单总结，打工心态就是“我尽力了”，然后开始找理由，解释原因；而创业心态则是，无论如何，我一定要解决问题。

刘强东在哈佛中国论坛的演讲上说：人类加速增加的需求为创业者提供了巨大的机会，而创业成功的关键在于解决问题。

为了解决问题，你会发动每一个脑细胞，试过每一种方法，用尽每一个人脉，赶上事情搞砸之前搞定事情。

如果你解决不了问题，你的领导不会在乎原因，他们只在乎结果，口头可能不会说什么，但是在心里面已经给你定位了，以后升职加薪基本是不会考虑到你了。

只有成功者，才有资格谦逊的把成功归功于运气，碌碌无为的人是没有机会解释原因的。

这个世界从来都不缺少机会，更不缺少好的平台，缺的只是为了目标不惜代价去拼命解决问题，证明自己的有心人。

而你，如果是那个有心人，相信你在职场之路一定会走的非常顺畅。