大学学生会面试要怎么做

发布网友 发布时间:2024-10-24 08:41

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热心网友 时间:3分钟前

1、 你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?
  
  学生会是一个集体,我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象,做好模范带好头。要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作。不但在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任学生会,这一切要求我们努力努力再努力。当然,这一切都要首先从我自己做起,经得起检验与考验。
  
  2、如果你这次没有进入@@部呢?
  
  如果这次未能当选,我会一如既往地努力做好本职工作,同时积极支持学生会的各项工作。我也会一如既往地加紧学习,充实自己,提高自己,下一次我依然会来竞选。那时,再接受老师和同学们的检阅。我一定会交一份满意的答卷! 记得最后结束要说“谢谢!” 总之问的问题一般不是是非问题没有标准答案,你往高标准上回答,说点好听的,一般就OK 。
  
  3、你为什么要加入@@部?(判断 沟通能力和口才) 你对@@部了解有多少?
  
  回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希望能在学@@多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下@@部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。
  
  这时准备的功夫就派上用场,看应聘者能否将之前所吸收的信息发挥出来!至少也要知道学习部的具体工作,不然一问当场傻在那儿就糗大了!
  
  4、我们这个部的工作很XX的,你能做过来么?
  
  5、你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的)
  
  6、你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)
  
  7、你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)
  
  8、你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)
  
  9、你进入学生会后的第一件事情会做什么?
  
  10、你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)
  
  11、你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? (工作能力)
  
  12、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待?
  
  13、对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?
  
  14、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?
  
  15、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么? -
  
  a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题
  
  b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力
  
  这个主要看应聘者有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!
  
  16、 谈谈你对@@部的认识?
  
  这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,@@部不是一个组织学习的部门,它的主要职责是负责招人更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长,切不可有什么说什么,没有重点。
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