发布网友 发布时间:2024-10-23 02:36
共5个回答
热心网友 时间:2024-10-25 01:37
你都已经过了试用期了工作她就必须给你工资,你可以到相关部门反应争取自己的权益,也不能因为这种小事就对自己的人生灰心啊热心网友 时间:2024-10-25 01:33
那就投诉吧热心网友 时间:2024-10-25 01:33
您好,朋友!热心网友 时间:2024-10-25 01:35
这种情况应该找劳动局,不过不知道有没有用,毕竟你才干了一个礼拜,有没有签合同啥的,或者是证明你在那里上了那么多天班,不过劳动仲裁应该很麻烦,我辞职辞了一年都辞不了,然后半个月工资不要了,没办法,只能自己吃亏了,如果你不想吃亏,就去劳动局吧热心网友 时间:2024-10-25 01:32
不要害怕,你都已经过了试用期了工作她就必须给你工资,你可以到相关部门反应争取自己的权益,也不能因为这种小事就对自己的人生灰心啊!经验都是积累下来的。你可以在上岗之前把一切条件都讲明白这样可以避免以后的事端。比如说试用期间是否带薪,工资是不是月结,具体是让你做什么工作?等等。一定要讲清楚。